小(xiǎo)洲团队娇娇走的(de)原因，有(yǒu)想法的娇娇掌握自己的(de)职业生涯：1.木秀于林，风必(bì)摧之。小洲团队(duì)娇娇是小洲团队中，众多女生中最优秀的一个，甚至可以(yǐ)说是(shì)唯一一个(gè)。在部分粉丝心(xīn)目中(zhōng)，除了小洲团队娇娇，其他的都没有看到眼(yǎn)中；没(méi)有了小洲团(tuán)队(duì)娇娇，觉(jué)得缺少了(le)很多，是任何(hé)其他女生都无法弥补的，这就(jiù)是小洲团队娇娇的不可替(tì)代性。可(kě)惜，也会形成其他人对她的(de)围(wéi)击(jī)。

2.太(tài)过优(yōu)秀，和老(lǎo)板(bǎn)意(yì)见不同。优秀的人总是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和老板似乎(hū)有一些意见不合，双方有一(yī)些矛盾。很多时候发生矛盾，是因(yīn)为双(shuāng)方的想法不同(tóng)，这种想法不同，往往不(bù)是谁对(duì)谁错(cuò)的(de)问题，而是听(tīng)谁的问题。老板肯定大于员工，所以自然是要听(tīng)老板的，可是优秀员工往往也不(bù)愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立门户。小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇一开始的时候(hòu)肯定也是需要(yào)人带的，但是随(suí)着小洲团队娇娇的慢慢成(chéng)长(zhǎng)，就(jiù)发现这个(gè)女孩(hái)子(zi)的潜力和(hé)成长速(sù)度(dù)都是巨大的(de)。对于这样(yàng)有想(xiǎng)法、有冲劲(jìn)的员工，老板在喜欢同时(shí)，也会没有安全感，因为可能留(liú)不住(zhù)。其实(shí)到了一定的(de)程度，如果各方面(miàn)条件(jiàn)成(chéng)熟，为什么不选择自立门(mén)户，自己为自(zì)己打拼呢(ne)。

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4.生命周期太(tài)短，开始转行。要(yào)知(zhī)道网(wǎng)红的生(shēng)命周期是很短的，时刻都伴(bàn)随着(zhe)一种被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻(kè)都在给(gěi)自己找(zhǎo)后(hòu)路。小洲团(tuán)队(duì)娇娇也是如此，不可(kě)能一直当(dāng)网红，可能要(yào)转型。而且小洲(zhōu)团队(duì)娇娇的家庭条件也不(bù)错，当网(wǎng)红更多是(shì)为了(le)娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定(dìng)的工(gōng)作(zuò)，或许结(jié)婚生子，回归(g日落胭脂红完整的诗句带拼音，日落胭脂红完整的诗句的意思uī)简单的生活。

5.继续学习，谋(móu)定而动(dòng)。还有一(yī)种(zhǒng)说(shuō)法是小洲团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候才发现自己掌(zhǎng)握(wò)的(de)知识是远远不(bù)够(gòu)的，以前学(xué)习的知识也不够(gòu)系统和扎实(shí)，为了能(néng)够让自己未来(lái)更具有竞争(zhēng)力，小洲团队娇娇在这个(gè)时候选择(zé)学习(xí)。在这个(gè)时候选择学习，可以说要放弃很多的(de)东西，小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)一(yī)定是下了很(hěn)大的决心。

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