金融(róng)界(jiè)6月(yuè)2日消(xiāo)息 民政部等(děng)四部门(mén)发布关于做(zuò)好(hǎo)2023年普通高校毕业(yè)生到城乡社区就(jiù)业工作的通知。其中(zhōng)提出，加大从高校毕业生中定(dìng)向招聘社区专职工作人(rén)员的工作(zuò)力度(dù)，综合考虑(lǜ)本(běn)地高校(xiào)毕业生数量、报考社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员意愿等因(yīn)素，科学设定定向招聘高校毕业(yè)生的(de)社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位（以下(xià)简称(chēng)“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年(nián)。各(gè)地(dì)社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须(xū)于(yú)8月31日前(qián)完(wán)成(chéng)。定向招聘(pìn)岗(gǎng)位(wèi)优先(xiān)向(xiàng)困难(nán)高校毕(bì)业(yè)生倾(qīng)斜。

　　具(jù)体(tǐ)通(tōng)知如下：

　　一、统(tǒng)筹做(zuò)好社区专职工作(zuò)人(rén)员招聘工(gōng)作。各地(dì)要(yào)对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社区工作者18人的规划目标，进一步充(chōng)实社区(qū)工(gōng)作(zuò)力(lì)量，统筹社区(qū)专职(zhí)工作人员现有空(kōng)岗待(dài)招聘(pìn)、因退休离职待招聘、新增(zēng)待(dài)招(zhāo)聘岗位(wèi)等(děng)需求，科学(xué)拟订本地区2023年社区专职工作人员年度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单(dān)位，统一规范(fàn)社区专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)选硅酸铝针刺毯两公分厚是多长的 硅酸铝针刺毯有害吗聘程序和资格条件，由(yóu)民政、人力资源社会保障等部(bù)门共同组织实施。原则上2023年所(suǒ)有(yǒu)新招聘社区专职(zhí)工作人员(yuán)岗(gǎng)位全部(bù)面向高校毕业生开放。鼓励具(jù)备条件的行政(zhèng)村积极(jí)吸纳高校毕(bì)业生到村担任村务(wù)工作者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定向(xiàng)招聘高校毕业生(shēng)工(gōng)作(zuò)。加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员意(yì)愿等因素，科学设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕(bì)业生的社(shè)区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员岗位（以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”）数量(liàng)，鼓(gǔ)励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不少于(yú)2022年。各(gè)地社区专职工(gōng)作人(rén)员定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位优先向困难高校毕(bì)业(yè)生倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡社区(qū)服务吸纳就业。贯彻(chè)落(luò)实《“十四五”城乡社区(qū)服务(wù)体(tǐ)系建(jiàn)设规划》，鼓励在社区(qū)发展养老(lǎo)、托育(yù)、家政、物业、健(jiàn)康等(děng)生活性服务，支持相(xiāng)关企业、事(shì)业单位、社会(huì)组织在城乡(xiāng)社(shè)区设置服务网点或开展社区(qū)服(fú)务，对(duì)吸纳高校毕业(yè)生就业的小(xiǎo)微企业，符合条件的按规定落实社会保险补贴等帮(bāng)扶(fú)政策。高校毕业生在城乡社区服务领域创(chuàng)业，符合条件的，可申请(qǐng)最高20万元的(de)个人创(chuàng)业担保贷款，由财(cái)政给予贴息；鼓励利用(yòng)社(shè)区综合服务设(shè)施为(wèi)高校毕业(yè)生在城乡社区服务领(lǐng)域(yù)创业(yè)提(tí)供必要(yào)的(de)场(chǎng)地(dì)支持(chí)。高校毕业(yè)生在城乡社区服(fú)务领域灵活就业的，符合(hé)条件的可申请获得(dé)社(shè)会保险补贴。

　　四、开(kāi)发(fā)社会工作岗(gǎng)位拓(tuò)展就业(yè)空(kōng)间(jiān)。进一(yī)步增加社会工作就业岗位，引导高校毕业生到乡镇（街道(dào)）社会(huì)工作站开(kāi)展(zhǎn)服务。鼓励各地对接辖区内高校(xiào)，在社会工作服务平台中(zhōng)打造(zào)“研究(jiū)生工作站”、“大(dà)学(xué)生(shēng)研学实(shí)践基地”、“双交流基地”等(děng)“政(zhèng)社(shè)校(xiào)”合(hé)作平(píng)台，探(tàn)索社会工作(zuò)高层次人才资源集聚(jù)和合(hé)作(zuò)机制，为吸引社(shè)会(huì)工作专(zhuān)业(yè)高校毕业生(shēng)到基层就业创造积极(jí)条件(jiàn)。

　　五、设立(lì)就业见习岗(gǎng)位促进就业。积(jī)极组织(zhī)社会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区(qū)服务类企业等参与“百万就(jiù)业见习岗位募集计划”，开(kāi)发(fā)一批就业见习岗位，引导(dǎo)高(gāo)校毕业生到城乡(xiāng)社(shè)区(qū)实践服务、增(zēng)进了解，激发到社区就业的(de)热情。对(duì)见习单位(wèi)按(àn)规定落(luò)实就业见习补贴(tiē)和激励推(tuī)动政策，对城乡社(shè)区组织见习期满的见习人员，可按(àn)规定同等条件(jiàn)下优先招录为(wèi)社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员。

　　六、加强高校(xiào)毕(bì)业生教育引导(dǎo)。各(gè)地各高校要强化(huà)对在校大学生的理想信念和(hé)思想教育，引导(dǎo)在校大学生树立(lì)科(kē)学的就业观和成才观，激励高校(xiào)毕(bì)业(yè)生积极投身(shēn)城(chéng)乡社(shè)区等(děng)基层(céng)一线锻炼(liàn)锤炼、成长成才(cái)。要进一步开发社区(qū)治理和服(fú)务相关理论和实践课程，在(zài)城乡社区(qū)设立实习实践基地，组织在校(xiào)大学生走进城乡社区，开(kāi)展实习实践(jiàn)、志愿服务、社(shè)会公(gōng)益(yì)等(děng)活动，培养做群众工作、链接(jiē)资源、提供服务、化(huà)解(jiě)矛(máo硅酸铝针刺毯两公分厚是多长的 硅酸铝针刺毯有害吗)盾的能(néng)力；鼓励社会(huì)资本设立社区创新专项(xiàng)基(jī)金，在高校教(jiào)师(shī)指导下组建创新团队，以乡村产(chǎn)业振兴、智慧社区建设(shè)等为(wèi)重点开发便于就业(yè)创(chuàng)业的项目，激发高(gāo)校毕业生在城乡社区创新(xīn)创业的热情。

　　七、强化社区就业服(fú)务指(zhǐ)导。各地公共就业人才服务机构要(yào)及时收集(jí)社区岗位招聘信息，通过(guò)线(xiàn)上线下各(gè)种途径向社会公开发布。国家大学生就业服务平(píng)台、高校毕业生(shēng)就业服务平台要设立(lì)高校(xiào)毕业(yè)生城(chéng)乡(xiāng)基层就业(yè)岗位发布专(zhuān)题(tí)，汇集发布各(gè)地社(shè)区(qū)专(zhuān)职工作人员招聘信息。各地民政部门(mén)要做好社区专职工作人(rén)员相(xiāng)关信息的收集(jí)和(hé)对接(jiē)硅酸铝针刺毯两公分厚是多长的 硅酸铝针刺毯有害吗，围绕社区(qū)专职工作人员工作性质、工(gōng)作(zuò)职责、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬待(dài)遇等高校毕(bì)业生关心的重点问题加大宣传力度(dù)，可采取(qǔ)随岗位(wèi)需求信息一(yī)并推送至(zhì)就业服务平(píng)台、在(zài)青年群(qún)体(tǐ)使用较多的新(xīn)媒体(tǐ)平台宣传(chuán)发布等多种形式，增进高(gāo)校毕业(yè)生对社区专(zhuān)职工作人员(yuán)职业的了解(jiě)。各(gè)地教育、人力资源(yuán)社会保障部门和各高校要主动创造条件，为面(miàn)向高校毕业(yè)生精准推送社区就业信息、提供社区就业服务指导予以(yǐ)支持和(hé)保障。

　　八(bā)、营造拴心留人的良好(hǎo)环境。以县（市、区、旗(qí)）为单位，做好新入职社区专职工作人员的高校毕业生（以下简称“新入职高校毕业生”）初任培(péi)训工作(zuò)，原(yuán)则上在入(rù)职(zhí)6个月之内开展3至5天的集中脱(tuō)产培训，灵活采用以(yǐ)老(lǎo)带新(xīn)、观摩学习等形式(shì)开展结对帮带培训，帮助新入职高校(xiào)毕业生(shēng)尽(jǐn)快熟(shú)悉(xī)社区(qū)情况、投(tóu)入社区(qū)工作。加(jiā)强对新入(rù)职(zhí)高校毕业(yè)生(shēng)的(de)关心关爱，在工作生活心理(lǐ)等方(fāng)面(miàn)对其(qí)给予支持和帮(bāng)助。加大从(cóng)优秀城乡(xiāng)社区工作者中招(zhāo)录（聘）公务(wù)员或(huò)事(shì)业(yè)单位工作人员特别(bié)是街道(dào)（乡镇）干部力度。大(dà)力宣传高校毕业生在社区就业创业的优秀典型(xíng)和先(xiān)进事迹，营造广大青(qīng)年(nián)投身城乡(xiāng)社区建设(shè)增长才干、实现价值的良好氛围。

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