金(jīn)融界(jiè)6月2日消息 民政部等(děng)四部门发布(bù)关于做好2023年普通高(gāo)校(xiào)毕业生到城乡社区就业工作(zuò)的通知。其(qí)中提出，加大从高校毕业(yè)生中定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘社区专职(zhí)工作人员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数(shù)量、报(bào)考社区专职工作人员意(yì)愿等因素(sù)，科学设定定向招聘高校毕业生(shēng)的社(shè)区专职工作(zuò)人员岗位(wèi)（以下简称“定向招聘(pìn)岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数(shù)量(liàng)不少于2022年。各地社区专职工作人员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高校毕业生工(gōng)作须于8月31日(rì)前完成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位(wèi)优先向困(kùn)难高校毕业生倾(qīng)斜(xié)。

　　具(jù)体通知(zhī)如下：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做好社区专(zhuān)职工作人员招聘工作。各地要对(duì)照“十四五(wǔ)”期末(mò)每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区工作者18人(rén)的规划目标，进一步充实社区工(gōng)作力量，统筹(chóu)社区专职工作人(rén)员现有(yǒu)空岗待招聘(pìn)、因(yīn)退休离职待招聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟订本地(dì)区2023年社区专职工作人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位，统一规范社区(qū)专职工作人员选聘程(chéng)序(xù)和资(zī)格(gé)条件，由民政、人力资(zī)源社(shè)会保障等部门共同组织(zhī)实施。原则上2023年所有(yǒu)新(xīn)招聘(pìn)社区专职工作人员岗位全部面(miàn)向高校毕业生开放。鼓(gǔ)励具备(bèi)条件的行政村积极吸纳高校(xiào)毕业(yè)生到村担任(rèn)村务工作(zuò)者。

　　二(èr)、重点做好定向招聘(pìn)高校毕业生(shēng)工作。加大从高校毕业生中定向招聘(pìn)社区专职工作人员的工(gōng)作(zuò)力度，综合考虑本地(dì)高校毕业生数量、报考(kǎo)社区(qū)专职工(gōng)作人员意愿等因素，科(kē)学设定定向招聘高校毕业生的社区专职工作人员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专职工(gōng)作(zuò)人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成。定向(xiàng)招聘岗位(wèi)优先向困难高校(xiào)毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区(qū)服(fú)务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡(xiāng)社(shè)区(qū)服务体系建设规划》，鼓励(lì)在(zài)社(shè)区发展(zhǎn)养老、托育(yù)、家政、物业、健康等生活性服务，支持相关企业、事业单位、社会组织在城乡社(shè)区设置(zhì)服(fú)务网戴自动蝴蝶去上班感受，被要求带着玩具上班点或开展社区服务，对(duì)吸纳高校毕(bì)业(yè)生(shēng)就业的小微企业，符合(hé)条件(jiàn)的按规定(dìng)落实社会保险(xiǎn)补贴等(děng)帮扶政(zhèng)策。高校毕业生在城乡社区服务领域创业，符(fú)合条件(jiàn)的，可申请最高20万元的个人创业担保贷款，由财(cái)政给予贴(tiē)息；鼓励利用社(shè)区综合(hé)服务设施为高校毕业生在城乡社区服务领域创业提供必要(yào)的场地(dì)支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服务领域灵(líng)活(huó)就(jiù)业的，符合(hé)条件(jiàn)的可(kě)申请获得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作(zuò)岗位拓展就业空间。进一步增(zēng)加社(shè)会工作就业岗位，引导(dǎo)高校毕(bì)业生到乡镇（街道）社会工作站(zhàn)开(kāi)展(zhǎn)服务。鼓(gǔ)励(lì)各(gè)地对接辖区内(nèi)高校，在社会工(gōng)作服务(wù)平(píng)台中打造“研(yán)究生工作(zuò)站”、“大学生研学实践基地(dì)”、“双交流基(jī)地”等“政社(shè)校”合作平台(tái)，探索社会工作高层次(cì)人才资源集聚(jù)和合作机制(zhì)，为吸引社(shè)会工作(zuò)专业高校(xiào)毕业生(shēng)到基(jī)层就业创造积极条(tiáo)件(jiàn)。

　　五、设立就业见习岗位促进(jìn)就业。积极组织社会组织、城乡(xiāng)社区组织、社(shè)区服(fú)务(wù)类企(qǐ)业等参与“百万就业见(jiàn)习岗(gǎng)位募集计划”，开发一(yī)批就业见(jiàn)习岗(gǎng)位，引导高校毕(bì)业生到城乡社区实践服务、增进了解，激发到社(shè)区就业的热情。对见习单位按规定落实就业见习补贴和激励推动政策，对城乡社(shè)区(qū)组(zǔ)织(zhī)见习期满的见习人员(yuán)，可按规定(dìng)同(tóng)等条件下优先招录(lù)为(wèi)社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校(xiào)毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地(dì)各高(gāo)校要(yào)强(qiáng)化对(duì)在校大学(xué)生(shēng)的理(lǐ)想信念和(hé)思(sī)想教育，引导在校大学生树立科学的就业观和成才观(guān)，激励高校毕业(yè)生积(jī)极投身城乡社(shè)区等基层(céng)一线(xiàn)锻炼锤(chuí)炼、成长(zhǎng)成才。要进一步开发社(shè)区治理和服务相关(guān)理论(lùn)和(hé)实践课程，在城乡(xiāng)社区设立(lì)实习(xí)实践基地，组织在校大学生走进城乡社区，开展实习实(shí)践、志愿服务、社(shè)会公益等活动，培养做群众工作、链接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解(jiě)矛盾(dùn)的能力；鼓(gǔ)励社会资本(běn)设立社(shè)区(qū)创新专项(xiàng)基金，在高校教师指导下(xià)组建创(chuàng)新团队，以乡村产业振兴(xīng)、智(zhì)慧(huì)社区建设等为(wèi)重(zhòng)点开(kāi)发便于就(jiù)业创业的(de)项目，激发高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区创新(xīn)创业(yè)的热情。

　　七、强化社区就业(yè)服务指(zhǐ)导(dǎo)。各地(dì)公共就业(yè)人(rén)才服务机构要及时(shí)收(shōu)集社(shè)区岗位招(zhāo)聘信息，通过线上(shàng)线下各种途(tú)径向社会公开(kāi)发布。国(guó)家大学(xué)生就业服务平台、高校毕业生就业服(fú)务平(píng)台要设立(lì)高校(xiào)毕业生(shēng)城(chéng)乡基层就业(yè)岗位发布专(zhuān)题，汇集发布各地社区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民(mín)政部门要(yào)做好社区(qū)专职(zhí)工作人员相关信息的收(shōu)集和对接，围绕社区专职工作人员(yuán)工作性质、工作职(zhí)责、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业(yè)生关心的重点问题(tí)加(jiā)大宣传力度，可采取(qǔ)随岗(gǎng)位需求信息一并推送至就业服务平(píng)台、在青年群(qún)体使用(yòng)较多的戴自动蝴蝶去上班感受，被要求带着玩具上班新媒体平台宣传发布等(děng)多(duō)种形式，增(zēng)进(jìn)高校毕业生对社区专职(zhí)工作(zuò)人员职业的了解。各(gè)地(dì)教(jiào)育(yù)、人(rén)力资源社会(huì)保障部门和各高校(xiào)要主动创(chuàng)造条件(jiàn)，为面向高(gāo)校(xiào)毕业生精(jīng)准推送社区(qū)就业信息、提供社区就业服务指导予以(yǐ)支(zhī)持和保障(zhàng)。

　　八(bā)、营造拴心留(liú)人的良好环境。以(yǐ)县(xiàn)（市、区、旗(qí)）为单位，做好新入职社区专职工作人员的高校毕业生(shēng)（以下简称“新入职高校毕(bì)业生”）初任培训工作(zuò)，原(yuán)则(zé)上在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产培训，灵(líng)活采用以老带新、观摩学习等形(xíng)式开展结对帮带培训，帮助(zhù)新(xīn)入职高校(xiào)毕(bì)业生尽(jǐn)快熟悉(xī)社区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新入职高(gāo)校毕(bì)业生的关心关(guān)爱，在(zài)工作生活心理等方(fāng)面对(duì)其给予(yǔ)支持和帮助。加大从优秀城乡社区工作(zuò)者(zhě)中招录(lù)（聘(pìn)）公务员或事业(yè)单位(wèi)工(gōng)作(zuò)人员特别是街道(dào)（乡镇）干部力(lì)度。大(dà)力宣传高校毕业生在社区(qū)就业创业的优秀典(diǎn)型和先进(jìn)事(shì)迹，营造(zào)广大青年投身城乡社区(qū)建设增长(zhǎng)才干、实现价值的良好氛围。

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