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国税(shuì)局(jú)一个公务员的工资是多少，国税局一个公务员的工资(zī)是多少一个月

　　公务(wù)员职位(wèi)按职(zhí)戴自动蝴蝶去上班感受，被要求带着玩具上班位的性质(zhì)、特点(diǎn)和管理(lǐ)需要，划分为综合管理类、专业技(jì)术类和行政(zhèng)执法类等类(lèi)别(bié)。

　　国务院根据《中华人民(mín)共和(hé)国公务员法》，对于其职位特殊性(xìng)，需单独管理的(de)，可增设其他职位类别。

　　人力资源和社会保障部2018年(nián)5月21日发布的《2016年度(dù)人力资源和社(shè)会保障(zhàng)事业发展统计公报》显示，截至(zhì)2016年(nián)底，全国共(gòng)有公务员719万人。

　　工(gōng)资构成：

　　2006年，公务员基本工(gōng)资构(gòu)成由(yóu)原有的(de)职务工(gōng)资、级别(bié)工(gōng)资、基础工资和(hé)工龄工资四项调整为职务工资和(hé)级别工资两项，取消基础工资和(hé)工龄工资。

　　职务(wù)工资：主要(yào)体现公务员的(de)工(gōng)作职责大小(xiǎo)。

　　一个(gè)职(zhí)务对应一个工资标准，领(lǐng)导(dǎo)职(zhí)务和(hé)相当职务层次的非领导职务对应(yīng)不同的工资标准(zhǔn)。

　　公(gōng)务(wù)员按所任职务执(zhí)行(xíng)相应的职(zhí)务工资标准。

　　级别工资：主(zhǔ)要(yào)体现(xiàn)公务(wù)员的工(gōng)作实(shí)绩和资历。

　　公务员的级别由原有(yǒu)的15个调整为(wèi)27个(gè)，取消现行级别。

　　每一职务层次对(duì)应若干个级别，每一级别(bié)设若干个(gè)工资档(dàng)次。

　　公(gōng)务员根据所任(rèn)职务、德才表现、工作实绩和资历确(què)定级别和级(jí)别工资档(dàng)次，执行相应的(de)级别工资标(biāo)准。

国(guó)税局公务员(yuán)工资待(dài)遇

　　国考(kǎo)税务局的待遇(yù)是还不错的，以湖(hú)北武汉一(yī)个公务(wù)员的(de)网晒(shài)工资为例，年薪在9万左(zuǒ)右:

　　从基本(běn)收入这部分(fēn)来(lái)看:

　　转正后每个月工资大约在(zài)1500-1600元之间，取平(píng)均(jūn)值，而公务(wù)员发(fā)13个月工资，所以(yǐ)这样来算(suàn)一年薪资在20180元;每个(gè)月公积金是(shì)250元、奖金3000元(yuán)。

　　第一年的试用(yòng)期基(jī)本(běn)收入合(hé)计三万五元戴自动蝴蝶去上班感受，被要求带着玩具上班，转正后每年的基本收(shōu)入合计五万九(jiǔ)元(yuán)左右。

　　从补(bǔ)贴收入这方面来看:

　　补贴这块(kuài)在(zài)试用期和转正后基本是(shì)没有差(chà)别(bié)的，大(dà)致包括:每个月有饭贴300元，每个季度有车贴500元，元(yuán)旦、春(chūn)节(jié)、五一、十一这四大节(jié)日每个节日的过节费是(shì)2000元(yuán)，在每年的七到九月会每月发高温费(fèi)500元，每年还有旅游(yóu)费(报销)2000元、健(jiàn)身费(报销)1500-2000元，全数源帆年全勤(qín)奖6000元，总计补贴两万五元(yuán)左右。

　　从非(fēi)现金福利这部(bù)分(fēn)来看:

　　非现金(jīn)福利主裂宽要(yào)是单(dān)位(wèi)会不定期(qī)充值的(de)联华(huá)超市购物卡，餐饮卡(kǎ)，牛奶(nǎi)票等，一年大概有6000元左右。

　　最终，薯雹年(nián)收入总合计:9万(wàn)元左右(yòu)。

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