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  赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核算(suàn)?其间收取条件是。关(guān)于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核(hé)算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算,赋闲稳妥金收(shōu)取条件累计缴费时刻(kè)中连续缴费怎样算?,重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳妥收取期限(xiàn),重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥多久(jiǔ)发放(fàng),赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费期(qī)限等(děng)问(wèn)题,农(nóng)商网将为你(nǐ)收拾以下的日子常识:

赋闲稳妥能够搬运吗

  赋闲稳妥是(shì)能够搬运的(de)。

  赋闲稳妥能够(gòu)跟着参(cān)保人(rén)的工作地进行搬运,赋(fù)闲稳妥的缴费年(nián)限累计核算。赋闲(xián)人员原用人单位与户籍不(bù)在同一(yī)统筹区域的,

  能够挑(tiāo)选在原(yuán)用人单位(wèi)所在地(dì)或户籍所在地享用赋闲稳妥待遇。挑(tiāo)选在户籍所(suǒ)在地享用赋闲(xián)稳妥(tuǒ)待遇的,先到户籍所在地(dì)经办组织开具(jù)接纳函,再到用人单位所在地依照规则(zé)处(chù)理(lǐ)赋闲稳妥(tuǒ)联(lián)系(xì)搬运(yùn)手(shǒu)续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核算

  其间收取条件是

  1、依照规则参(cān)与赋(fù)闲稳(wěn)妥,所在单位和自己(jǐ)已(yǐ)依照(zhào)规则实行缴(jiǎo)费责任满一年以上的。

  2、在法定劳作年(nián)纪内非因自己志愿中止工作的。

  3、已按规则处理(lǐ)赋闲和求(qiú)职挂号的(de)。

  收取(qǔ)时刻(kè)是什么

  1、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)一年缺乏两年(nián)的(收取)为三(sān)个(gè)月(yuè)。

  2、累(lèi)计缴费时刻满两年缺乏三年的为六个(gè)月。

  3、累计缴费(fèi)时刻满三年缺乏四年的(de)为九(jiǔ)个月。

  4、累(lèi)计缴费时刻满四(sì)年缺乏五(wǔ)年的为十二(èr)个月。

  5、累计缴费时刻满五(wǔ)年缺(quē)乏(fá)七年的为十五个(gè)月。

  6、累计缴费(fèi)时刻满七(qī)年的为十六个月。

  今后累(lèi)计缴费时刻(kè)每添加一(yī)年(nián),收取期限添加一个月(yuè),最长不超越二十四个月。

  重庆赋闲稳妥金收取流程

  1、员(yuán)工停(tíng)止或免除(chú)劳作合同(tóng)7日(rì)内到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥管理中心经办组织进行存案,并依照要求供给(gěi)停止或免(miǎn)除劳作合(hé)同证明(míng)及相关资料(liào);

  2、员工在(zài)停止或免除劳作合同60日(rì)内到赋闲稳妥(tuǒ)管(guǎn)理中(zhōng)心收取单证,然后(hòu)到(dào)指定银行收(shōu)取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金(jīn)。

  重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)期限

  1、重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)1年缺乏5年(nián),可收取12个月;

  2、重庆赋(fù)闲稳(wěn)小学学籍号在线查询官网入口,小学生学籍号自助查询妥金交纳满5年(nián)缺乏10年,可收取(qǔ)18个月;

  3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满10年(nián)以上,可(kě)收取24个月。

  重庆赋(fù)闲稳妥金收取资(zī)料

  1、《赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)申领表》;

  2、自己身份证明;

小学学籍号在线查询官网入口,小学生学籍号自助查询>  3、所在单(dān)位(wèi)出(chū)具的停止或许(xǔ)免除劳作合同的(de)证明;

  4、赋闲挂号及求职证(zhèng)明;

  5、省级劳作(zuò)保证行政部(bù)门规则的其他资(zī)料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

  赋闲稳妥费 缴费时(shí)刻按单位和员工个人交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费(fèi)的时(shí)刻别离累计(jì)核(hé)算。

   缴(jiǎo)费满1年小学学籍号在线查询官网入口,小学生学籍号自助查询以(yǐ)上的,累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5个月,核定(dìng)收取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限为(wèi)1个月。

   注:赋闲人员(yuán)申(shēn)领赋闲金条件之(zhī)一是赋(fù)闲(xián)前(qián)用人单(dān)位和自己现已(yǐ)交纳赋闲稳妥费满1年。

   依照以上(shàng)方法核算,累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年,核算收取期(qī)限超越18个月的,按(àn)18个月核定;累计缴费时刻(kè)10年以上,核算(suàn)收取期限超越(yuè)24个(gè)月的,按24个月核(hé)定(dìng)。

   也就是说,核(hé)算出来的成果为2-18个月(yuè)以及24个月(yuè),没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲人(rén)员从头(tóu)工作后再次赋闲的,其收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与(yǔ)前次赋闲(xián)应(yīng)当收(shōu)取而未收取的(de)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的(de)期限兼并核算,但最长不得(dé)超越24个月。

  赋闲(xián)人员收取赋(fù)闲稳妥金的期限,依据(jù)赋闲人(rén)员赋闲(xián)前累计缴费时刻(kè)确认,最长不得超(chāo)越24个月。

  1、累计缴费时刻(kè)满1年不满2年的,收取(qǔ)3个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  2、累计缴费时刻2年以上(shàng)不满3年的,收取6个月赋闲稳妥金(jīn);

  3、累计缴费时(shí)刻(kè)3年以上不满(mǎn)4年(nián)的,收(shōu)取9个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

  4、累计缴费时(shí)刻4年以上不满5年的,收取12个月赋闲稳妥金(jīn);

  5、累(lèi)计缴费时刻5年以上不满10年的,收取(qǔ)18个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

  6、累计缴费(fèi)时刻满10年以上的,收取24个(gè)月赋闲(xián)稳(wěn)妥金。

  赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻按单位和(hé)员工个人(rén)交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)的时刻别离累计核算。

  法律依据:

  《赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)条例》 第(dì)十七条(tiáo) 赋闲人员赋(fù)闲前所在单位和(hé)自己依(yī)照(zhào)规则累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满1年缺乏5年的,收取赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为12个(gè)月;

  累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年的,收取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)18个月;

  累计缴费时刻10年以上的(de),收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为24个月。

  从(cóng)头工作后,再次赋闲的,缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算,收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够与前(qián)次赋闲(xián)应收取而(ér)没有收取的(de)赋(fù)闲稳妥金的(de)期限兼并核(hé)算,可是最(zuì)长不得超(chāo)越24个月。

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