互(hù)联网(wǎng)行业年终奖打折消息不(bù)断，知(zhī)乎也(yě)未能全身而退(tuì)。

　　多名(míng)知乎内(nèi)部员工对时(shí)代(dài)财(cái)经表示(shì)，自己和身边同事的年远则怨近则不逊是什么意思解释，远则怨,近则不逊(nián)终奖按(àn)照往年惯(guàn)例标(biāo)准看(kàn)，被打(dǎ)了6折，还有(yǒu)的部门年(nián)终奖被“折上折”。一名员工向时代(d远则怨近则不逊是什么意思解释，远则怨,近则不逊ài)财经透露，现在公司内部都在调侃，年终奖低至3折(zhé)起。

　　消(xiāo)息最早是在上周(zhōu)放出。不过，上述员工(gōng)告(gào)诉(sù)时代财经，此(cǐ)次年终奖打折并未下发具体(tǐ)文(wén)件，而是逐层(céng)向下口头(tóu)通知，在上周日（4月23日）前全部告知完毕。4月(yuè)25日，年终奖(jiǎng)随着工资(zī)一同下发。

　　即便早有预期(qī)，当收(shōu)到工资以及年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)的那一(yī)刻(kè)，知乎员工李诚（化名）还(hái)是感到有(yǒu)些(xiē)愤怒。据他预估，年(nián)终奖(jiǎng)六折(zhé)后，自(zì)己年收入相应缩水超(chāo)3万元。

　　“领导给出的(de)理由是大环境不好，但之前大环境好的时候也没发更多呀。”李(lǐ)诚愤愤不平地向时代财(cái)经(jīng)表(biǎo)示。

　　在互联网公司(sī)约(yuē)定俗成的语境里，员工们不单单盯着每(měi)个月的工资收入，股票期(qī)权(quán)、年终奖金、保险等各(gè)项福利凑在一起，成为一年薪(xīn)资(zī)的总包（package）。其中，等同于(yú)数个月月薪的年终奖是其中重要的(de)组(zǔ)成部分。

　　正(zhèng)是因此，年终奖的打折让不(bù)少知乎员(yuán)工开始怀疑此前加班“内卷”的(de)意(yì)义。李诚告(gào)诉时代财(cái)经，在上周(zhōu)得(dé)知年终奖打折(zhé)的消息后，自己每天(tiān)工作(zuò)敲键(jiàn)盘、写文档都(dōu)觉得没劲。

　　而这(zhè)并不是他(tā)一(yī)个人的感受。李诚表示，虽(suī)然(rán)也有人会觉(jué)得大(dà)环境就是这样，还是落袋为安比较重要，拿(ná)多(duō)少(shǎo)是(shì)多少，但大部分人还是在(zài)抱怨(yuàn)和(hé)吐槽。

　　在他(tā)的观(guān)察里(lǐ)，一个明显的变化(huà)是(shì)，公司(sī)员(yuán)工(gōng)加(jiā)班积(jī)极性显著下降。知(zhī)乎早上(shàng)十点开始上班，但(dàn)“大部(bù)队”一(yī)般十点(diǎn)半才(cái)到。下(xià)班时间就更(gèng)为(wèi)明显，在普(pǔ)遍加班(bān)严重的互(hù)联网行业，准(zhǔn)点下(xià)班的情况极(jí)为罕见，一般都要工作到(dào)晚上九、十点。而在得知年终奖打折之后(hòu)，不少同事到点就起(qǐ)身打卡(kǎ)下班。

　　知(zhī)乎不是唯一一家年(nián)终奖打(dǎ)折的(de)互(hù)联网公司。今(jīn)年以来，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团、拼多多等一众(zhòng)大厂(chǎng)都曾传出年(nián)终奖(jiǎng)缩水的消息(xī)。

　　不过，与其他互联网公司(sī)相比，知乎所面临的盈利困(kùn)境更为严(yán)峻。

　　3月22日，知乎发(fā)布(bù)2022年财(cái)报。报告显示，期内公司录(lù)得营收36.05亿(yì)元，同(tóng)比(bǐ)增(zēng)长(zhǎng)21.8％；净亏损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数(shù)据显示，这已经是知(zhī)乎自2019年以(yǐ)来连续4年录得亏损，累计亏(kuī)损接近44亿元。

　　通(tōng)过大量资(zī)金投(tóu)入，知乎月活数(shù)据和平均每月付费会员数据仍在(zài)继续保持增长。财报数据显示，2022年四季度，知乎平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增加370万人。平均每月付费会(huì)员(yuán)同比(bǐ)增加112.5％至1300万人，付费会(huì)员数渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不(bù)会导致知乎(hū)就(jiù)此破产。截至2022年底(dǐ)，知(zhī)乎账上仍(réng)持有(yǒu)超过45亿(yì)元现金。但在全球经济下行的当下，烧钱换(huàn)增长的故事已经不再(zài)吸引(yǐn)人(rén)。2021年中开始(shǐ)，知乎股(gǔ)价一(yī)路下跌，截至4月27日，知乎美(měi)股(gǔ)收(shōu)盘(pán)报价(jià)1.09美(mě远则怨近则不逊是什么意思解释，远则怨,近则不逊i)元/股，不足(zú)2021年顶峰时的十分之一(yī)。

　　如(rú)何扭亏为盈，成为摆在知(zhī)乎面前最(zuì)重要的问(wèn)题之一。在2022年(nián)11月30日，知乎Q3业绩(jì)电话交流会上，知乎CEO周源指出，今年的公司战略是生态第一，而这一战(zhàn)略(lüè)意(yì)图的短期目标就是要尽快盈利。

　　为此(cǐ)，在过去(qù)一(yī)年时间内，知(zhī)乎已经做(zuò)出(chū)诸多(duō)努力。在新业务层(céng)面，知乎正在积极进军职(zhí)业教育(yù)市场。目前知乎已经完(wán)成(chéng)对(duì)教考平台掌上园丁、会计在线培训公司品(pǐn)职教育，以及留学培训中介(jiè)趴趴(pā)教育的收购(gòu)。

　　财报数据显示，知乎职业培(péi)训(xùn)2022年全(quán)年收入(rù)2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元增(zēng)长(zhǎng)442％，在(zài)总收入中的占比从2021年(nián)的1.5％提升至本财(cái)年(nián)的(de)6.9％。

　　同时，知(zhī)乎也在持续通过发(fā)力(lì)网(wǎng)文、故事类内容，推动盐选会员的发展(zhǎn)。全年付(fù)费会(huì)员(yuán)收入同比(bǐ)增长84.1％至(zhì)12.31亿元(yuán)，在总收(shōu)入中(zhōng)的占比(bǐ)从2021年的22.6％，提(tí)升(shēng)至(zhì)2022年度的34.1％，成为知乎最(zuì)大收(shōu)入来源。3月16日，知乎还(hái)上线了一款名为“盐(yán)言故(gù)事(shì)”的App，提供专(zhuān)门的故事内容阅读服务。

　　而在降本增(zēng)效方面，2022年内知乎曾三次传出(chū)裁员消息，涉及视频、教育、商业化等多个业务(wù)条线。财报(bào)数(shù)据显(xiǎn)示，截至2022年底，知(zhī)乎共有2515名员工(gōng)。知乎并未透露2021年同(tóng)期具体(tǐ)员工(gōng)人数，不过据界(jiè)面(miàn)新闻报道，知乎在(zài)2021年最高峰时曾(céng)达到3200人左右(yòu)。

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